发布时间:2023-08-19 14:33:27 来源:网络投稿
公务员的收入是和当地的经济发展情况直接挂钩的,所以经济越发达的地方总体上公务员收入就越高。
同时,公务员的收入也是和本人的职务直接挂钩的,科员<科级<处级<厅级<部级<国级。
当然,现在即便职务无法晋升,也可以通过职级并行来提升工资收入,四级主任科员<三级主任科员<二级主任科员<一级主任科员<四级调研员<三级调研员<二级调研员<一级调研员<二级巡视员<一级巡视员。
作为一个东部沿海省份的四线小城市,本地公务员的工资收入不算高。
正常刚入职的普通公务员,一个月的应发工资在3500元左右,扣除五险一金后,到手工资在2500元左右,每个月还会发放车补500元,通讯误餐补贴300元,一个月总的到手3300元左右。
年终会发放一些其他奖金,精神文明奖是一个月的全额工资,正常在9000元左右;综治平安奖是两个月的应发工资,也有八九千元;然后绩效奖是一个月的应发工资,三四千元;最后是年终第十三个月工资,是一个月的基础工资,两千多元。
这些总的加起来,普通公务员一年到手的工资收入差不多有六万!
而如果是普通全额拨款事业单位的话,那么每个月比公务员少个车补和通讯误餐补贴。这两项补贴是会直接影响到年终时候的奖金,所以即便奖金都发,一年的到手收入也至少会少个一万多。
但是,因为事业单位年终的奖金都是需要单位自筹的,所以像学校这样的事业单位,人数众多又没有额外收入来源,年终的奖金根本没有办法筹集到全部,所以只能发放一部分,那么与公务员的收入差距就更大了。