你见过退休金最高的有多少？是哪个单位的？

想要退休金非常高，其实最重要的一点就是，在没有退休的时候，一定要是单位的领导或者高级人员，那么不论你是企业的还是公务员机关事业单位的，退休了之后，养老金都是非常高的。德先生就见过2万+以上的，那让人羡慕不已。
我们国家养老金的双轨制，让养老金制度变得非常复杂，也难以全面算出养老金的多和少。机关公务员其实退休之后拿到的不是养老金而是退休工资。在公务公务员部门工作的时间越长，级值越高，退休金就越高。只要越过处级这一门槛，基本上退休金都可以看到2万元了。
企业实行的才是真正的养老金，最重要的就看缴费时间的长短以及缴费基数的高低。绝大多数职工缴费的基数都是国家平均基数，自然在退休后的养老金也会同社会月度平均工资差距比较大。而那些级别高的，顶格三倍封顶缴纳的社保基数，可能退休之后也能拿到1.5万至2万之间。这些人可能是极少数的国企干部以及上市公司的一些高级管理人员。
还有一批人是比较特殊的，虽然在企业中任职，但是其退休后享受的是公务员退休工资待遇，这就是国企中高级管理人员的特殊安排。本来他们是企业身份，但是因为他们在企业中的级别达到一定程度，可以横向对照到政府中的处级，那么，他们退休后可能就是按照国家公务员来进行退休工资发放。
以上列举了三大种高薪退休人员的各种情况，但是我们可以看看领取人数的差别。毫无疑问，领取高额退休工资的人数是远远大于领取高额养老金的人数。一般来说某些领导干部，在这时可能是1.5万工资，退休之后可以拿到9折，也就是1.35万工资。其实这也是一种比较不合理的退休现象。
还有一点在老人退休之后，除了在养老金方面的不同，还有养老福利都不同。企业职工退休后，除了去社保部门领取养老金之外，剩下所有关系都交付了社区，也就意味着不会有其他所得。而公务机关以及事业单位员工在退休之后，可能按照自己级别还能享受看病的待遇，逢年过节去原单位领取补贴的待遇，以及单位针对退休干部的一些优待。这些差距将养老金的含金量又显出了大大的不同。
国家正在进行养老制度的改革，希望将双轨制进行并轨，但是目前动作也很迟缓。未来何时能做到此点，能让老人们在退休后都能变成一样，都能得到同样的公平待遇，那才是一件幸事啊。