首先这个辞职以后,实际上你跟原工作单位已经解除劳动合同,那么是没有条件挂靠在原工作单位。所以说这种情况,你只能将你个人的社保关系从原工作单位正常的转移出来,转移出来之后,然后个人以自由职业者的身份可以继续交纳。
或者说你可以选择,一家人力资源公司代理缴纳也是完全没有问题的,只不过代理交纳比起个人自由职业者的情况,交纳的费用会更多一些,所以说我们应该优先的选择,自由职业者来进行交纳自己的个人社保!在交纳社保的过程中,那么你之前曾经在原工作单位缴纳的社保,都是不会受到任何的影响,累计缴费年限都是能够正常计算的。
比方说今后你又找到新的工作单位,那么通过新的工作单位,也是能够正常的累积到自己的缴费年限。所以说按照灵活就业的形式来交纳自己的社保是完全没有问题的。那么就没有必要把自己的社保保留在原单位来继续交纳了,这样一来的话,实际上对于自己有很多的不方便因素存在,因为毕竟解除劳动合同了,个人社保就应该正常的转移出来。