5月1号起工资月月结算，届时工厂或公司留得住人吗？会很难执行吗？

您说的这应该是国务院新规，从2020年5月1日（国际劳动节）当天起，所有农民工必须是实名制，工资按月发放且不得逾期。很明显，这确实是国家为保障数以亿计的农民工的合法权益而出台的规定，这是利好消息但好像是“生不逢时”。

因为今年的情况明摆着，无论是农民工还是各大工、企业等都受疫情影响很大，普遍可能要面临着较大的现金流压力，这种情况下实施起来难度可想而知。但我们必须要为这一政策本身进行点赞，这是积极的，我是很有进步意义的。

2020年1月国务院关于《保障农民工工资支付条例》正式发布，2020年5月1日起施行。

根据《条例》具体来看，提出的核心就在于：一方面是人工费用拨付周期不得超过1个月；另一方面是未订立劳动合同、用工实名登记的人员，不得进入项目现场施工。

显然，如果农民工从用工合同开始就完善并正规起来，这确实有利于农民工的维权，如果工资再能按月如期发放，这对于千千万万个农民工家庭来说，将是一大生活的保障，再也不会为要工钱而犯难。

另外，《条例》正式明确了工资支付的主体责任、属地责任，特别是建设单位应担的责任。比如说，逾期不拨付的，约谈直接责任部门和相关监管部门负责人。情节严重的，对地方人民政府及其有关部门负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法依规给予处分。

从以上诸多措施予以该《条例》保护来看，我们就发现这次是认真的，也是下了决心的，从维护农民工利益的角度来看无疑是值得拍手称赞的，我们期待着严格执行下去，尽管具体实施过程中难度极大，但我们应该相信国家意志的力量和决心。