事退人员退休视同缴费年限有27年，档次是不是就按100%计算呢

事退人员退休视同缴费年限有27年，档次是不是就按100%计算呢？下面随社保网小编一起来看看详情。

在2014年10月份事业单位的养老保险制度改革之后，事业单位的人员就开始缴纳养老保险了，而对于2014年10月份之前的工作工龄，在办理退休手续时，事业单位的人员都是能够认定视同缴费年限的。

特别是在十年过渡期之内办理退休的事退人员，因为实际缴费年限比较短，在工龄比较长的情况下，可认定的视同缴费年限通常都是比较长的，那视同缴费年限有27年的事退人员，缴费档次都是如何计算的？

在2014年10月份之后的缴费年限，事业单位的人员都开始缴费了，所以每年的缴费档次，都是按照事业单位人员的实际缴费基数计算的，事业单位人员的缴费基数高，则可计算的缴费档次也是比较高的，但因为每个人的工资待遇都是不同的，所以缴费基数也是有高有低的，可计算的缴费档次也是各不相同的。

其次是在2014年10月份之前的工作工龄，在办理退休手续时，都是能够认定视同缴费年限的，那视同缴费年限所对应的缴费指数，则是根据事退人员的实际情况确定的，比如单位的退休人员是按照职务、级别和调节指数确定的，而事业单位的退休人员是按照岗位、薪级和调节指数确定的，所以事退人员的实际情况不同，可确定的视同缴费指数也是有高有低的。

根据法规来说，事退人员的缴费指数为1时，缴费档次才相当于100%，而在实际确定事退人员的缴费指数时，不管是实际缴费指数还是视同缴费指数，又或者是平均缴费指数等等，事退人员的缴费指数并不是1的，所以缴费档次也不是100%的。

由此就可以看出，视同缴费年限有27年的事退人员，缴费档次并不是按照100%计算的，而是根据个人的实际情况确定的。

以上就是全部内容，希望对你有帮助，欢迎关注社保网解锁更多专业资讯。