工伤赔偿怎么计算？

给予六个月的伤残补助金，劳动合同期滿或本人提出解除劳动合同的，给予工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

根据場景描述，当事人因工伤评为十级伤残。按照《中华人民共和国工伤保险条例》第35条规定，能够获得由当地政府工伤保险中心从工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准为:"十级伤残为6个月的本人工资"。

如果当事人"劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定″(大致原则是工伤医疗补助金不会超过该起工伤事故的医疗费用，伤残就业补助金不会超过当地最低工资标准一年)。

另外，工伤是按伤残等级赔偿，一级最高，十级最低，对号入座。总体要求是国家、用人单位管到底，工伤复发依法冶疗。