这个问题根据社会保险法的明确规定,只要单位和员工建立劳动合同关系,30日内就要依法为员工购买社保,当然这个社保包括的只是五险,并不包括易经,所以说,不买一金,严格意义上来讲,是不违反劳动合同法和社会保险法的规定的。
而且,有很多企业单位,尤其是私营企业和中小微企业,为了降低员工的用工成本,他都是没有这个住房公积金待遇的,所以说购买五险是法定的责任和义务,但是这个住房公积金,到目前为止还没有明确的写入到劳动合同法当中去。
根据住房公积金的条例,说明就是说所在的单位必须要给员工来购买住房公积金待遇,但毕竟它只是一个条例性的文件,这个文件呢,他不属于法律的一个范畴,所以说,并不是属于违法的一个行为,客观上来讲它是属于一个违规的行为。