下岗以后如果不交社保，对于退休有什么影响？

1一般来说，如果在雇佣公司上班，一般都是企业和个人共同缴费参保，企业分摊大部分我们的职工社保账户，个人缴费比例进入的是个人社保账户积累。一般只要缴费满最低15年，就可以办理退休领取养老金

2如果因为辞职或者失去工作，没有企业买社保，个人也可以通过自己缴费的方式参保或者通过相关代缴机构，保持社保的不断交，过渡阶段，然后新工作确定后，再继续新单位参保。对于下岗的员工来说，有两笔钱可以领取

3一般来说，如果属于被企业辞退，可以动用五险的失业保险，办理个人失业金领取，保障自己失业期间基本的保障。同时还能获得职业培训。下岗职工如果觉得职工社保缴费压力大，也可以转换户籍地居民社保，保留医疗和养老两个保障，继续缴费，这样缴费灵活，压力也小。

4下岗职工实现再就业，企业也会给男性50岁，女性40岁以上的下岗职工再就业给予补贴，这个就是社保4050补贴，帮助再就业下岗员工，降低缴费成本，保障他们的社会福利保障能够建立起来，实现未来的退休养老等，

下岗后社保缴费不足15年，然后断交就会失去基本的医疗和养老保障，也会影响养老金高低的积累。如果缴费满15年了，下岗了也可以在退休年龄办理退休领取养老金