东营公司缴纳社保比例，2024年东营社保缴费多少钱

2024年东营社保缴费多少钱？下表是2023-2024年东营社保费用明细参考，新社通app-社保缴费查询工具提供的最新数据如下：

关于东营“五险一金”缴纳比例的问题

养老保险而言：雇主要缴纳通常为16%-20%的份额，而雇员则要支付8%的费用；对于医疗保险，雇主通常要承担6%-10%的费用，而雇员只需要付出2%的费用；在失业保险方面，雇主需承担0.6%-2%的份额，而雇员则需要支付0.4%-1%的费用。

失业保险：费用由单位和个人共同承担，其中0.8%由单位缴纳，0.2%由个人缴纳。

医疗保险：费用由单位和个人共同承担，其中10%由单位缴纳，2%由个人缴纳。

工伤保险：单位缴费比例为0.2%-1.9%，个人无需缴纳。工伤保险的费用完全由单位承担，个人不需要承担任何费用。

生育保险：公司每个月替你交0.8%，工作地方不同，比例稍有不同，比如上海是按1%缴纳，自己不用交。

住房公积金的缴纳比例一般为：企业缴纳比例：10%，个人缴纳比例：10%。

请注意，以上比例可能因地区和法规变化而有所不同。具体缴纳比例还需根据当地相关法规而定。在实际操作中，企业应按照当地社保法规为员工缴纳社保，并确保员工个人部分的缴纳。

温馨提示：本数据源于网络，仅供参考！具体需以当地具体法规为准！