2023年天津市人社厅养老金上调方案何时公布

发布时间：2023-08-20 11:55:54 来源：网络投稿

天津市养老金调整方案2023年最新消息还没公布。时间日历来到7月，各地开始陆续公布养老金调整细则方案，宁夏是2023年全国31地中第一个公布方案的地区，据部分退休人员反映补发金额已经到账。天津市的退休人员不用着急，接下来将进入养老金方案的高频公布期，各地大概率全部会在7月公布，大家只需要静静等待当地人社厅（局）消息即可。那么2023年天津市养老金上调方案什么时候公布？接下来随社保网小编一探究竟吧。

2023年天津市养老金上调方案公布了吗？

截至刚刚，2023年天津市养老金上调方案细则官网还未公布，本文，我们结合往年天津市养老金的调整方案，以及今年的调整方案大概预估2023年天津市养老金如何调整，退休人员可以据此估算自己能涨多少养老金。

2022年，天津市的养老金调整方案是在7月7日公布的，在全国各省市里头也算是效率比较高的了，今年期待天津市依然能够那么给力！那么对于天津市的普通退休人员，今年养老金上涨134元会很轻松吗？

我们先来看看，2022年我国养老金调整水平下降0.5%后，天津市的养老金调整方案如下：

定额调整48元。这个调整金额相比2021年直接少了10元，但是在全国范围内依然算是比较高的。

挂钩调整实行的是缴费年限和养老金双挂钩。与缴费年限挂钩部分，缴费年限不满15年的退休人员，每人每月增加22.5元；缴费年限在15年以上的部分，缴费每满1年每人每月再增加1.5元。企业和事业单位退休人员、退职人员，每人每月按照本人2021年末的月基本养老金水平的1.24%增加养老金。同比去年，缴费年限的价值每年直接降低了0.5元，基础养老金的挂钩水平提升0.24%。

适当倾斜中，天津市的高龄倾斜分为了三个档次，其中年满70周岁不满75周岁的，每人每月增加20元；年满75周岁不满80周岁的，每人每月增加30元；年满80周岁的，每人每月增加40元。这部分和去年相比没有变化。

那么，2023年我国下调了养老金的调整水平0.2%后，平均养老金调整增加金额要减少8元左右，因此预估天津市的养老金调整方案可能会变成这样：

定额调整金额再略微降低，减少3元调整为45元；基本养老金挂钩比例降低，调整为1.1%；其他的调整都不变。

假如李大爷作为一名普通的天津企业退休人员，2022年满70周岁，缴费年限为30年，退休后目前的养老金是4000元。按照预估的养老金调整情况，在定额调整和挂钩调整中，他可以增加的养老金是：45+45+44=134元。然后还可以享受到高龄倾斜调整，额外增加20元，总的调整金额就是154元。

可以看出，其实天津市的养老金调整方案走的是一个平衡的路线，对于普通人来说，定额调整金额、与缴费年限挂钩调整金额、与基础养老金挂钩调整金额这三个部分的差距不会太大。

综上所述，目前天津市的养老金调整方案还未公布，参照去年的情况，在7月初可能就会有好消息了。参照去年的调整情况，今年天津市的养老金调整中变化不会太大，可能会降低定额调整金额和挂钩调整水平，总体上各个部分的调整金额都差不多。同时，对于普通的天津市退休人员，在养老金调整中调整金额是有希望达到134元以上的。

本文数据为测算结果，供您参考，具体金额还需要的等天津市人社局官网公布2023年天津市养老金上调方案细则才能确定，社保网小编会实时关注天津市人社局官网，第一时间与您分享最新资讯，并为您精准计算。

2023年天津市为什么要重新计算退休金？

进行养老金的重算补发是由于对于今年退休的人员来说，由于2023年养老金计发基数尚未公布，计算第1个月养老金时，养老金计发基数使用的是上年度的计发基数，是一种预发养老金，等新的养老金计发基数公布后，进行重算，并对预发养老金进行调整。但在一般情形下，因退休金的计算基础是与全国城镇职工人均工资一起提高，因此，退休金数额较低，需重新计算和补缴。

2023年天津市养老金的发放标准计算公式是什么？

养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。

根据有关法规，退休养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金组成。

1、基础养老金=（当地上一年度社平工资+指数化平均缴费工资）/2*工龄*1%。

指数化平均工资=平均缴费比例*当地上一年度社平工资。

工龄=实际缴纳年限+视同缴纳年限。

需要注意在实际计算，平均缴费比例时，不同的省市计算方法不同。我们需要以当地的实际法规为准。

可以理解为上面的计算公式只是一个大的计算框架，具体的计算细节各省有自己的实际法规。

2、个人账户养老金=个人社保账户余额/计发月数。

对于这一部分，全国的计算方法都是一样的。而计发月数，只和我们退休时的年龄相关。比方说，50岁退休计发月数是195；55岁退休，计发月数时是170；60岁退休，计发月数是139。

3、过渡性养老金=指数化平均工资*视同缴费年限*计发比例。

指数化平均缴费工资=平均缴费比例*当地上一年度社平工资。