四十八岁，下岗职工，养老保险缴了二十年，职工医保缴了十六年，停缴养医能行吗？

你的意思是要将养老保险停缴，只缴纳医疗保险，这种想法如果经济困难是完全可以考虑的，但前提条件是当地的政策允许单独缴纳医疗保险。

按照目前我国退休政策的规定，养老保险的最低缴费年限是15年，达到法定的退休年龄，就可以办理退休，按月领取基本养老金。虽然你才48岁，但是养老保险已经缴纳了20年，养老保险的缴费年限已经超过了最低15年的缴费年限，这时将养老保险停缴，这是不会影响你在达到法定的退休年龄去办理退休的。

但医疗保险和养老保险不一样，养老保险只要缴纳年限达到了最低的缴费年限，停缴以后除了养老金低一点以外，不影响办理退休，缴纳养老保险的目的也就是为了办理退休；但是医疗保险不一样，医疗保险具有很强的时效性，医疗保险的功能就是解决看病就医时的医疗报销问题。按照各地医疗保险的规定，我归纳了一下，职工医疗保险具有两个特性。一是时效性。时效性主要是指的医疗保险，只能是在有效期内才能享受到医疗报销待遇，比如这个月按时缴纳了医疗保险，下个月如果生病住院就可以按时享受医疗报销待遇，如果超过了三个月没有补缴的，即使重新补缴以后也是不能享受医疗报销待遇，这就是医疗保险的时效性。

职工医疗保险的另一个特性就是连续性。连续性主要是指的医疗保险的缴费年限要连续或是累计计算，有的地方比较看重连续缴费年限，有的地方是允许累计缴费年限来计算。比如有的城市规定，连续缴费年限达到15年的，办理退休后不再缴纳医疗保险，终身享受医保待遇；也有的地方规定，男性累计缴费年限达到30年，女性累计缴费年限达到25年，办理退休后不再缴纳医疗保险终身享受医保待遇。

由于职工医疗保险既有时效性，也有连续性，所以在停缴职工养老保险以后，继续缴纳医疗保险的想法是正确的。但也还有问题，有的地方养老保险和医疗保险是捆绑缴纳的，也就是说养老保险停缴以后，不能单独缴纳医疗保险，但是也有很多地方允许单独缴纳医疗保险，特别是具有一定累计缴费年限的人员，单独缴纳医疗保险是完全没有政策障碍的。由于现在养老保险属于社保局管理，医疗保险属于医保局管理，所以很多政策也在不断地调整，如果当地允许单独缴纳医疗保险，那么停缴养老保险以后，可以减轻自己的经济负担，这也是有利于自己的。由于各地的政策规定不一样，你最好要到当地的医保局去问问当地的政策。

综上所述，在经济比较困难的情况下，养老保险缴费年限达到了20年，医疗保险缴费年限达到了16年，这时如果停缴养老保险，确保医疗保险的缴纳，不会影响今后按时办理退休，但对于当地是否允许单独缴纳医疗保险，需要咨询当地医保部门。