保险和工资是一种什么样的关系,是不是工资越高那么要交的保险也就越高呢?严格意义上来讲,那么实际上我们实际的收入也就是工资的待遇,就是我们缴纳社保的基数,这个是没有任何问题的,但由于很多企业单位在社保税改之前,为了降低自己的用工成本,往往它不是按照员工本人的实际收入来缴纳社保待遇。
那么作为企业单位都会选择最低的缴费标准,也就是60%的缴费标准来缴纳自己员工的首保待遇,那么这样一来的话,无形中就损失了我们员工的个人利益,因为缴费指数是决定今后养老金待遇的一个重要条件,那么缴费指数相对偏低的话,将来所获得养老金的待遇也是比较低的。
不过这样的特点从2019年开始将会逐步改变,因为从2019年开始税务部门将开始征收社保,那么在社保税改以后,其最主要的目的就是要求企业单位按照自己的员工总数和员工本人实际的收入标准来建立社保的缴费,那么这样一来的话,对于我们员工来讲,实际上就根据自己的实际收入来缴纳社保待遇了,那么也就对应的自己的收入越高,所缴纳的社保待遇也相应的会越高一些。